公司让我重新签无固定期合同，有哪些处理办法

您有权拒绝签无固定期合同。根据《劳动合同法》，不签无固定期合同若被强迫，可投诉并索双倍工资。不及时处理可能导致权益受损，面临不公平待遇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理此问题可投诉或协商。建议首选与用人单位协商，明确各自意愿；若协商无果，再向劳动行政部门投诉，以法律手段维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
可协商或投诉。具体操作：1.与公司人力部门沟通，表达不愿签无固定期合同的意愿，并询问是否有其他合同选项；2.若公司坚持，可寻求劳动行政部门的帮助，提交相关证据，要求介入调解或处理；3.在整个过程中，保留好所有沟通记录和文件，以备不时之需。